年会活动是指企业或组织在一年结束时举行的大型活动，通常是为了庆祝一年的成就、加强团队凝聚力、展望未来一年的发展而举办的。年会活动从筹办到落地离不开年会策划方案和执行手册。下面，武汉年会策划公司具体介绍一下年会执行手册的内容。

年会执行手册通常包括以下内容：
1.年会目标和主题：明确年会的目标、主题和宗旨。

2.年会时间和地点：确定年会的时间和地点，以及相关的日程安排。

3.参会人员：列出参会的人员名单，包括领导、员工、嘉宾等。

4.年会筹备小组：成立年会筹备小组，明确小组成员的职责和分工。

5.年会流程：制定年会流程，包括各个环节的内容、时间和顺序等。

6.宣传方案：设计宣传方案，包括宣传渠道、宣传内容、宣传时间等。

7.预算和资源需求：制定预算计划，明确各项费用，如场地租赁、物资采购、节目策划与表演、餐饮等。同时列出所需的人力、物力和其他资源。

8.安全与风险控制：制定安全控制措施和应急预案，明确应对各种可能出现的风险和问题的策略。

9.年会场地布置：描述年会场地的布置方案，包括舞台、灯光、音响、座位等的设计和安排。

10.节目策划与筛选：策划和筛选年会节目，包括节目类型、内容、表演人员等。

11.奖项设置和评选：设置奖项，制定评选标准和流程，明确颁奖人员和奖项颁发方式。

12.年终总结与表彰：编写年终总结报告，对优秀员工和团队进行表彰和奖励。

13.晚宴与互动环节：安排晚宴场地、餐饮等，设计互动环节，增强员工之间的交流和团队合作。

14.离场与送别：组织员工有序离场，安排送别嘉宾和其他相关人员。

15.年会效果评估和反馈：对年会的效果进行评估，收集员工的反馈意见和建议，为下一次年会提供参考。